基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)2人
招聘部門銷售部
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)不限
年齡要求25歲--50歲
工作地點(diǎn)咸寧市赤壁市赤壁雍景新城(赤壁/新城區(qū))
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:冷燦 ( 聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在赤壁人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話:156****9971
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職位動(dòng)態(tài)
0%
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簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
02-05 17:30
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職位描述
1. 銷售目標(biāo)與管理:負(fù)責(zé)制定并完成項(xiàng)目或團(tuán)隊(duì)的月度、季度及年度銷售指標(biāo);監(jiān)督銷售回款進(jìn)度。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn):組建、帶領(lǐng)并激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的日常管理、績(jī)效考核、專業(yè)培訓(xùn)及能力提升。
3. 策略制定與執(zhí)行:參與制定項(xiàng)目營(yíng)銷策略、推盤計(jì)劃及價(jià)格方案,并組織團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行。
4. 案場(chǎng)管理:負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的日常運(yùn)營(yíng)管理,維護(hù)案場(chǎng)秩序與高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)形象,處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)情況。
5. 客戶關(guān)系維護(hù):協(xié)調(diào)處理重要客戶接待、大客戶談判及客戶投訴,提升客戶滿意度和品牌忠誠(chéng)度。
6. 市場(chǎng)分析與對(duì)接:收集和分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息,及時(shí)調(diào)整銷售策略;保持與策劃、渠道、客服等部門的順暢協(xié)作。
7. 合規(guī)與風(fēng)控:確保所有銷售活動(dòng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度及國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),控制銷售風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求
1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功操盤案例者優(yōu)先。
熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng),擁有豐富的客戶資源和渠道資源者優(yōu)先。
3. 核心能力:
出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、激勵(lì)能力和人才培養(yǎng)能力。
卓越的銷售技巧、談判能力和客戶關(guān)系處理能力。
具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和策略制定能力。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和解決問題的能力。
具備高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
4. 其他:熟練掌握辦公軟件;持有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人相關(guān)證書者優(yōu)先;能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn):組建、帶領(lǐng)并激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的日常管理、績(jī)效考核、專業(yè)培訓(xùn)及能力提升。
3. 策略制定與執(zhí)行:參與制定項(xiàng)目營(yíng)銷策略、推盤計(jì)劃及價(jià)格方案,并組織團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行。
4. 案場(chǎng)管理:負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的日常運(yùn)營(yíng)管理,維護(hù)案場(chǎng)秩序與高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)形象,處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)情況。
5. 客戶關(guān)系維護(hù):協(xié)調(diào)處理重要客戶接待、大客戶談判及客戶投訴,提升客戶滿意度和品牌忠誠(chéng)度。
6. 市場(chǎng)分析與對(duì)接:收集和分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息,及時(shí)調(diào)整銷售策略;保持與策劃、渠道、客服等部門的順暢協(xié)作。
7. 合規(guī)與風(fēng)控:確保所有銷售活動(dòng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度及國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),控制銷售風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求
1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功操盤案例者優(yōu)先。
熟悉本地房地產(chǎn)市場(chǎng),擁有豐富的客戶資源和渠道資源者優(yōu)先。
3. 核心能力:
出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、激勵(lì)能力和人才培養(yǎng)能力。
卓越的銷售技巧、談判能力和客戶關(guān)系處理能力。
具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、數(shù)據(jù)分析能力和策略制定能力。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和解決問題的能力。
具備高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
4. 其他:熟練掌握辦公軟件;持有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人相關(guān)證書者優(yōu)先;能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。

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